La plenaria del Senado aprobó en cuarto debate el proyecto de ley que genera empleo a los adultos mayores, entregando algún tipo de incentivos a las empresas que lo contraten.
Con la ley del empleo del adulto mayor, las empresas que contraten a mujeres mayores de 57 años y hombres mayores de 62 deducirán impuesto de renta de sus costos laborales, siempre que al menos 2,5% de nómina esté integrada por personas mayores y que estos permanezcan al menos un año vinculados a la empresa.
“Creamos también el sello amigable pro-adulto mayor, para que las marcas que le apuesten al empleo de las personas mayores puedan ser certificadas, puedan sacar pecho ante sus consumidores”, expresó el representante José Daniel López.
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tendrá prioridad la que tenga contratada a más personas adultas.
Rebelión de las canas: personalidades mayores de 70 años entutelaron a Duque“El objetivo del proyecto es dignificar las condiciones de vida del adulto mayor en Colombia. Fomentando el empleo para estas personas que alcanzaron o sobrepasaron su edad de pensión, pero no gozan de la misma”, señaló el representante Fabián Castillo, de Cambio Radical.
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Este proyecto cuenta con el aval del Ministerio de Hacienda.
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