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'Héroes', el documental que revela que ganar más, no hace más felices a las personas

El documental 'Héroes', fruto de cinco años de investigación, se embarca en un viaje por más de 15 países, explorando las claves del bienestar laboral.

Documental, referencia
Documental, referencia
Foto: suministrada

El documental 'Héroes' se ha convertido en una revelación en un contexto laboral donde la insatisfacción y la búsqueda de la felicidad en el trabajo son grandes desafíos. Según Gallup, solo el 20 % de los trabajadores se sienten realmente satisfechos en sus empleos, una estadística que resuena en todo el mundo.

Este documental, fruto de cinco años de investigación, se embarca en un viaje por más de 15 países, explorando las claves del bienestar laboral. Dividido en múltiples capítulos y temporadas, 'Héroes' se sumerge en una amplia gama de temas, desde relaciones hasta tecnología, liderazgo, salud mental, diversidad, inteligencia emocional y mucho más.

Con la participación de más de 100 expertos y líderes destacados como Sylvia Ramírez, Luis Gallardo, Arlen Solodkin, Jeffrey Pfeffer, Roberto Martínez, Pilar Marulanda y Johana Forero, la serie busca revelar los secretos para mejorar el clima organizacional y construir bienestar sostenible en las empresas.

Uno de los hallazgos más impactantes del documental es la conexión entre el clima laboral y el comportamiento de los niños en las escuelas. Se evidencia que muchos de los niños considerados "bullies" provienen de padres emocionalmente lastimados en sus trabajos, destacando así el impacto del entorno laboral en la sociedad en su conjunto.

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El documental desafía la creencia común de que un mayor salario conduce a una mayor felicidad laboral. De hecho, según el director Juan Carlos Gutiérrez, el 87 % de las personas convierte ese aumento salarial en deuda en menos de un mes, generando estrés financiero en lugar de felicidad.

Lanzado en Madrid, España, 'Héroes' adopta un enfoque similar a las populares series de Netflix, liberando un episodio por semana. El objetivo es arrojar luz sobre la verdadera naturaleza de la felicidad en el trabajo, desafiando paradigmas e inspirando un cambio en la forma en que se concibe y se promueve el bienestar laboral.

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