
La Contraloría General de la República anunció la apertura de un concurso de méritos para la provisión definitiva de 3.144 vacantes dentro del sistema de carrera administrativa especial de la entidad.
Luego de nueve años sin procesos de esta naturaleza, la convocatoria se encuentra disponible desde el 3 hasta el 14 de febrero de 2025 en la página web aquí :
De acuerdo con la información publicada por la entidad, este proceso no tendrá costo para los aspirantes, ya que la Contraloría asumirá el 100 % de los gastos del concurso, a diferencia de otras convocatorias realizadas por la Comisión Nacional del Servicio Civil .
El proceso de selección está regulado por la Resolución Organizacional 0858 del 19 de febrero de 2024, documento clave que establece las etapas del concurso Contraloría 2025, desde la convocatoria hasta el nombramiento en periodo de prueba.
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En dicho documento también se especifican los requisitos de formación académica y experiencia, así como las pruebas que se aplicarán, entre ellas, evaluaciones de competencias funcionales, comportamentales, análisis de antecedentes y entrevista.
Concurso Contraloría 2025
El cronograma del concurso establece que las inscripciones se realizarán entre el 10 y el 14 de febrero. Posteriormente, la publicación de admitidos y no admitidos se tiene prevista para el 20 de mayo, mientras que las pruebas escritas están proyectadas para el 23 de septiembre de 2025.
Requisitos para aplicar
Para ser parte del proceso de selección de la Contraloría, los interesados deben cumplir con los siguientes criterios:
- Ser colombiano de nacimiento.
- Tener al menos 18 años de edad.
- Poseer el título académico requerido para el cargo deseado.
- No haber recibido condenas mediante sentencia judicial.
- Asimismo, es fundamental que los postulantes confirmen que no están incursos en ninguna causal de inhabilidad o incompatibilidad, según lo estipulado en la normativa vigente.
Además, los aspirantes podrán consultar el manual específico de funciones y competencias laborales de la entidad, donde se detallan los cargos disponibles, los requisitos y la estructura orgánica de la Contraloría General.
En cuanto a la escala salarial, el Decreto 298 de 2024 establece las asignaciones básicas para los empleados de la entidad según su nivel: asistencial, técnico, profesional, ejecutivo y asesor. Sin embargo, se espera la publicación del decreto correspondiente a 2025 para conocer las cifras actualizadas.
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La Contraloría indicó que se estará publicando información adicional y material de estudio en las próximas semanas para orientar a los aspirantes en el proceso. Se recomienda estar atentos a las actualizaciones y revisar detalladamente los documentos oficiales disponibles en la plataforma del concurso.