La automatización y el avance de la Inteligencia Artificial (IA) están transformando el mercado laboral a nivel mundial. Un reciente estudio de Censis y Confcooperative en Italia revela que millones de empleos podrían verse afectados por la IA, ya sea por sustitución o por integración con nuevas tecnologías. Estas tendencias no solo impactan a Europa, sino que también son relevantes en países como Colombia y otras economías emergentes.
Profesiones en riesgo de sustitución por la IA
La automatización afecta especialmente a aquellos trabajos que implican tareas repetitivas y basadas en datos, haciendo que ciertas ocupaciones sean vulnerables a la sustitución por sistemas de IA. Según el estudio, estas son las profesiones con mayor riesgo de ser reemplazadas:
- Matemáticos
- Contadores
- Técnicos de gestión financiera
- Técnicos estadísticos
- Expertos en caligrafía
- Economistas y tesoreros
- Peritos, evaluadores de riesgo y liquidadores
- Técnicos bancarios
- Especialistas en gestión y control en empresas privadas
- Especialistas en gestión y control en empresas públicas
Profesiones con alta complementariedad con la IA
No todas las ocupaciones están en peligro de desaparecer. Muchas podrían beneficiarse de la incorporación de la IA, aumentando su eficiencia y capacidad de análisis. Las siguientes profesiones tienen un alto grado de complementariedad con la tecnología:
- Directores y gerentes de finanzas y administración
- Directores de recursos humanos y relaciones industriales
- Notarios
- Abogados
- Expertos legales en entidades públicas
- Magistrados
- Especialistas en sistemas económicos
- Psicólogos clínicos y psicoterapeutas
- Arqueólogos
- Especialistas en disciplinas religiosas
Impacto de la IA en el empleo
El estudio estima que al menos 15 millones de trabajadores en Italia experimentarán cambios en su empleo debido a la IA. De ellos, 6 millones podrían ser sustituidos y 9 millones verán cómo la IA se integra en sus funciones laborales. Esta tendencia también se refleja en otros países donde la automatización está en auge.
Diferencias según nivel de educación
El grado de exposición a la IA varía según la formación académica de los trabajadores:
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- El 64% de los trabajadores con bajo nivel educativo están en ocupaciones de bajo riesgo.
- En profesiones de alto riesgo de sustitución, el 54% tiene educación secundaria y el 33% posee un título universitario.
- Aquellos que más se beneficiarán de la IA en sus procesos laborales tienen mayor nivel educativo (59% con título universitario).
Brecha de género y tecnología
Las mujeres están más expuestas a la automatización que los hombres:
- Representan el 54% de los trabajadores en ocupaciones de alto riesgo de sustitución.
- Constituyen el 57% de aquellos en trabajos altamente complementarios con la IA.
Adopción de la IA en empresas
El estudio también analiza el uso de IA en las empresas europeas. Italia, por ejemplo, tiene una tasa de adopción del 8,2% en 2024, inferior al 19,7% de Alemania y al 13,5% de la media de la UE. Se espera que entre 2025 y 2026, el 19,5% de las empresas italianas inviertan en tecnologías de IA, con una mayor concentración en el sector informático (55%) y menor en la restauración (1,4%).
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Perspectivas al 2030
Según las proyecciones, para 2030 el 27% de las horas trabajadas en Europa podrían ser automatizadas. Los sectores más impactados incluirán:
- Restaón (37%)
- Soporte de oficina (36,6%)
- Producción industrial (36%)
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