¡Como en el colegio! Nuevo examen pone a prueba el desempeño de embajadores

El Ministerio de Relaciones Exteriores publicó el nuevo sistema de evaluación que será implementado para calificar el desempeño de todos los funcionarios con cargos de libre nombramiento y remoción, ya sea de misiones permanentes, embajadas o consulados, a excepción de los de alta gerencia.No deje de leer: Embajadores europeos no dudan de manejo de recursos donados para la paz: Santos"Los sujetos de la evaluación del desempeño laboral para libre nombramiento y remoción son todos los funcionarios cuya vinculación sea de libre nombramiento y remoción, exceptuando los empleados públicos que desempeñan cargos de gerencia pública", dice la norma en el Diario Oficial de Presidencia de la República.El examen, denominado “Evaluación definitiva del desempeño laboral”, es el que resulta de ponderar las evaluaciones semestrales.“Es decir, se realizarán dos evaluaciones del desempeño para cada vigencia a evaluar", indica.Los niveles de evaluación son 4:Satisface plenamente (A) que tiene un rango de calificación entre 37 a 48 puntos.Satisface (B) calificación entre 25 a 36 puntos.Cumple parcialmente (C), calificación entre 13 a 24 puntos.Insuficiente, (D), con calificación entre cero a 12 puntos.Para completar el proceso de calificación, este debe pasar por tres fases distintas en las que se analizan las competencias comportamentales de los funcionarios diplomáticos."El proceso de evaluación del desempeño laboral del Ministerio de Relaciones Exteriores, en las misiones permanentes, embajadas y oficinas consulares de Colombia acreditadas en el exterior se desarrollará siguiendo una primera fase de preparación del proceso de evaluación del desempeño”, indica el sistema de evaluación.“Una segunda fase sobre las competencias comportamentales, una tercera fase donde se hace seguimiento a las competencias comportamentales en el periodo anual ordinario", añade.Convierta a BLU Radio en su fuente de información preferida en Google Noticias.Las consecuencias de ser calificado en el nivel insuficiente serán no acceder a la posibilidad de obtener incentivos comisiones de estudio, beneficios educativos y el funcionario tendrá que adelantar un plan de mejoramiento.Entérese con el equipo de BLU Radio sobre las noticias de Colombia y sus regiones, los acontecimientos más relevantes e información sobre los hechos que son noticia, llevados a ustedes por un grupo de periodistas, analistas y líderes de opinión.

¡Como en el colegio! Nuevo examen pone a prueba el desempeño de embajadores

Así es la tabla con la que la Cancillería calificará a embajadores y cónsules.