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Con reforma pensional, 90% quedarán en Colpensiones, no habrá ahorro, pero sí gastos: Asofondos

“El 85% de los aportes que se hacen se van a dejar de ahorrar y de invertir, como sucede en los fondos privados, para gastarse que es la diferencia en el mecanismo”, aseguró Daniel Wills.

Pensiones
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Foto: Asofondos

Daniel Wills, vicepresidente de Asofondos, opinó en Mañanas Blu acerca de la propuesta de reforma pensional del Gobierno Petro y aseguró que, tal y como está planteado, el 90% de los trabajadores quedarán en Colpensiones, no habrá ahorro, pero sí gastos.

La reacción se produce luego del anuncio del Ministerio de Trabajo este miércoles, acerca del inicio de la discusión del proyecto de reforma pensional basado en un sistema de tres pilares: el primero es una renta básica para las personas de la tercera edad que no alcanzaron la pensión; el segundo, para quienes ganen cuatro salarios mínimos y solo puedan entregar sus aportes pensionales a Colpensiones. El tercero, dirigido a quienes devenguen más de cuatro salarios mínimos y puedan hacer aportes adicionales a las Administradoras de Fondos de Pensiones y de Cesantías o AFP.

“El 90% de los trabajadores van a quedar en Colpensiones. Es decir, nueve de cada diez trabajadores, que son todos los que en Colombia ganan o cotizan por menos de cuatro salarios mínimos van a quedar en Colpensiones. Eso también implica que el 85% de los aportes que se hacen se van a dejar de ahorrar y de invertir, como sucede en los fondos privados, para gastarse, que es la diferencia en el mecanismo de funcionamiento de Colpensiones”, sostuvo Wills.

Según Wills, en Colpensiones las cotizaciones entran y salen al día siguiente, no se construye un ahorro, mientras que en los fondos estas se invierten y ahorran para construir recursos para que se puedan pagar las pensiones a futuro.

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“En Colombia, debido a que somos un país con alta informalidad, en promedio vemos que las personas que llegan a la edad de pensión tienen 500 semanas. Más de la mitad de los pensionados reciben pensiones por un salario mínimo, son más de la mitad de los que están en Colpensiones y en fondos privados. A todos ellos les habría convenido estar más en el fondo privado, habrían logado pensionarse con menos semanas”, afirmó el vicepresidente de Asofondos.

“Tres de cada cuatro personas que llegan a la edad de pensión. Esto sucede tanto en Colpensiones como en los fondos de pensiones, no se pensionan. En los fondos de pensiones reciben una devolución que es muchísimo más alta, en promedio siete veces mayor, a la que reciben en Colpensiones”, agregó.

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