El Gobierno nacional expidió oficialmente el Decreto 1469 del 29 de diciembre de 2025, mediante el cual se define el incremento del salario mínimo que regirá en Colombia desde el 1 de enero de 2026. Tras semanas de intensas negociaciones en la Comisión Permanente de Concertación de Políticas Salariales y Laborales que no arrojaron un consenso entre empresarios y sindicatos, el Ejecutivo tomó la determinación de manera unilateral basándose en criterios técnicos y constitucionales.
Salario mínimo para 2026: ¿en cuánto quedó el aumento?
A partir del 1 de enero de 2026, el Salario Mínimo Legal Mensual será de $1.750.905. Esta cifra representa un incremento del 23% en comparación con el salario de 2025, que se situaba en $1.423.500. En términos nominales, los trabajadores que devengan el mínimo recibirán un aumento de $327.405 mensuales.
La decisión de fijar un incremento de dos dígitos responde, según el documento firmado por el Ministerio del Trabajo y el Ministerio de Hacienda, a la necesidad de cerrar la brecha entre el ingreso actual y el denominado "salario vital". Este concepto, respaldado por estudios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), busca que la remuneración sea suficiente para cubrir necesidades básicas como alimentación, vivienda, salud y educación sin depender de ingresos extra.
Las razones del Gobierno ante la falta de acuerdo
El proceso de concertación terminó sin firma conjunta debido a la distancia entre las propuestas. Las centrales sindicales (CUT, CTC y CGT) solicitaron un aumento del 16% , mientras que los gremios empleadores (ANDI, Asobancaria, SAC y Acopi) propusieron un 7,21 %, argumentando que el ajuste debía ceñirse a la inflación causada más la productividad.
Para justificar el 23 % final, el Gobierno nacional ponderó factores macroeconómicos clave:
- Inflación: se tomó como referencia la variación anual del IPC a noviembre de 2025, que fue del 5,3 %.
- Crecimiento económico: el PIB registró un crecimiento del 3,6 % en el tercer trimestre de 2025.
- Productividad: se incorporó el dato de Productividad Total de los Factores (PTF) de 0,91 %.
- Mercado laboral: e decreto destaca una reducción en la tasa de desempleo, que se ubicó en el 8,2 %.
Este ajuste progresivo busca, en palabras del Ejecutivo, proteger el poder adquisitivo de los sectores más vulnerables y garantizar condiciones de vida dignas, manteniendo la sostenibilidad del aparato productivo del país.
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