El caso de un auxiliar contable que sería víctima de un grave maltrato laboral se hizo viral en redes sociales. La denuncia la interpuso Mario Donoso, hijo de Delio Donoso, que es objeto de gritos y reclamos airados por parte de Humberto Barrera, propietario mayoritario de la panadería Pan Maxli. Delio Donoso lleva nueve años trabajando en la empresa, pero desde 2018 todo cambió y se empezaron a dar situaciones difíciles. "De un momento a otro, más o menos en 2018, tenía el cargo de tesorero. Empezó una desconfianza de él, de que yo le estaba cogiendo plata. A raíz de eso ha sido todo el inconveniente que se ha tenido con él.", sostuvo el trabajador. "No es conmigo que tiene problemas o que trata mal a la gente. Es con todas las personas que han pasado por la empresa y que están trabajando. Él no respeta a nadie", añadió. De acuerdo con quejas de más trabajadores, incluso el maltrato se dirige a personas del núcleo familiar del propietario mayoritario del establecimiento. Al parecer, el empresario obliga a los empleados a renunciar por los malos tratos y los fuerza a firmar un tipo de renuncia con la que se hace imposible reclamar. Según Delio Donoso, ya son tres personas las que han interpuesto quejas ante el Ministerio del Trabajo. Sobre el tema, habló Álvaro González, asesor del viceministerio de relaciones laborales, quien explicó el proceso para elevar denuncias en casos similares. "La norma lo primero que nos dice es que el trabajador puede acudir al Comité de Convivencia Laboral de la empresa para que se adelanten las acciones pertinentes", sostuvo el funcionario. "Si no hay solución frente al caso, puede acercarse al Ministerio del Trabajo y poner la queja por escrito, aportando las pruebas que considere pertinentes para demostrar esta circunstancia", complementó. Quince días después, según González, el Ministerio de Trabajo cumple con adelantar una serie de actividades preventivas a que se superen las circunstancias. "Lo que se busca es que haya un acercamiento entre las partes para solucionar, pero si en el transcurso de todo este proceso se aprecia un incumplimiento de la empresa, como algunas de las que pueden estar siendo relatadas en este caso, se pueden imponer sanciones", afirmó. Escuche a Delio Donoso y Álvaro González en entrevista con Mañanas BLU:
Un tribunal penal de Kuwait condenó a muerte a un hombre por el asesinato de una joven que había presentado varias denuncias por acoso contra él, un drama que sacudió este país conservador del Golfo, anunció el martes el abogado de la familia.En abril, Farah Akbar, de 32 años, fue sacada por la fuerza del vehículo en el que viajaba con sus dos hijas y su hermana, y luego apuñalada en el pecho, según el ministerio del Interior.El asesino, que le propuso matrimonio cuando ya estaba casada, fue rápidamente arrestado y confesó el crimen.Fue "condenado a muerte en la horca", informó a la AFP el abogado de la familia de la víctima, Abdelmohsen al Qattan. El condenado tiene un mes para apelar, precisó.La joven había presentado dos denuncias de acoso a la policía contra el condenado, que había sido detenido y puesto en libertad bajo fianza.El asesinato de Akbar provocó una gran conmoción y desencadenó manifestaciones contra la inacción de las autoridades de este rico país petrolero."Las mujeres kuwaitíes reclaman refugios y leyes que las protejan del acoso, los abusos y los asesinatos", señaló a la AFP Louloua al Mulla, presidenta de una asociación de defensa de los derechos de las mujeres.A finales de abril, decenas de personas se manifestaron en la ciudad de Kuwait para protestar contra la violencia machista tras el asesinato de Farah Akbar.
Tras ser removida de su cargo, la gerente del Hospital de Malambo, Eimy Camargo Molina, presentó una denuncia ante la Procuraduría Provincial de Barranquilla contra el alcalde del municipio, Rummenigge Monsalve, por el supuesto acoso laboral que sufrió durante su gestión.Según Camargo Molina, el miércoles 9 de junio fue notificada por parte de la Administración Municipal de la aceptación de renuncia a su cargo como gerente de esta entidad, ante lo cual afirma que no tomó la decisión de renunciar de manera libre y espontánea, sino que fue obligada a firmar la carta.“El día que el alcalde Monsalve me posesionó como gerente, me hizo firmar una carta de renuncia. Esto con el argumento de que no me entregaban el nombramiento si no firmaba el documento. Bajo esta presión y creyendo en su palabra, de que esto solo hacía parte de un protocolo, accedí. Hoy me llevo la sorpresa de que llega a mi oficina un acto administrativo, con la aceptación de una renuncia que en ningún momento he interpuesto”, explicó Camargo.La bacterióloga expresó que desde enero realizó una solicitud de intervención preventiva ante la Procuraduría Provincial de Barranquilla contra el alcalde Monsalve por considerar que sus actuaciones constituían un acoso laboral.Camargo Molina aseguró que presentó un recurso de reposición contra este el administrativo. "Sin embargo, sin que haya sido resuelto este recurso y de forma arbitraria, procedieron a nombrar como gerente al médico de esta entidad, Heger Buelvas", precisó la funcionaria en un comunicado de prensa.
En un video publicado en redes sociales, se logra ver el preciso momento en el que una mujer, cansada del acoso sexual de su jefe, entra a la oficia y lo golpea con un trapero. Según un informe del diario The New York Times, la mujer reaccionó agresivamente contra su jefe después de ser acosada en varias oportunidades. El hombre fue identificado como Wang.En las imágenes se puede ver a la mujer cuando entra agresivamente a la oficia con un trapero en la mano y coge a golpes a su jefe. El hombre queda paralizado y no reacciona a la agresión de su empleada. Según el mismo diario, la mujer interpuso una denuncia formal contra el funcionario ante las autoridades. Por su parte, Wang fue despedido de su cargo luego de que el video se viralizara en redes sociales.A continuación mire el momento en el que la mujer golpea a su jefe:
Por medio de un comunicado, el partido Polo Democrático anunció que su presidente Álvaro Argote entregaba su puesto luego de conocerse denuncias por presunto acoso laboral y sexual.En las últimas horas y mediante un comunicado, el líder del Polo hizo algunas aclaraciones:“En el comunicado del 13 de abril 2021, esta nueva mayoría le anexa a la queja mencionada la interpretación y tipificación de acoso sexual, que no aparece en la referencia de la queja presentada”, expresó.Además de esto, el concejal señaló que la denuncia ya fue tipificada por algunos miembros del partido al juzgarlo sin tener una sentencia por parte de la justicia.“Ante esta realidad política, tomé la decisión de renunciar en la reunión del Comité Ejecutivo Nacional el 11 de marzo del 2021, en favor de la postulación del senador Alexander López, designado como candidato presidencial del Polo. Esta es la verdad política de mi renuncia como consta en las actas del CEN”, agregó Argote.“Dispongo de toda mi colaboración con el propósito de que prevalezca la verdad por encima de la controversia política”, puntualizó el concejal.
El magistrado Eduardo Cifuentes, presidente de la Jurisdicción Especial para la Paz, JEP, reveló que, tan pronto se enteró de la denuncia de una servidora de la entidad contra el magistrado Juan Ramón Martínez por acoso sexual, envió el caso a la Cámara de Representantes.En un escueto comunicado, sin dar mayores detalles para no afectar el buen nombre de la servidora ni los alcances de la investigación, la JEP explica que envió la denuncia a la Comisión de Acusación del organismo.“Atendiendo los mandatos constitucionales y legales, el presidente y la vicepresidenta de la JEP dieron oportuno traslado de esa denuncia a la Comisión de Investigación y Acusación de la Cámara de Representantes, que es el órgano competente para investigar a los magistrados de la Jurisdicción”, aclara.Cifuentes, en la comunicación, aclara que “como parte de la política de género adoptada por el órgano de gobierno, en la JEP hay cero tolerancia frente a cualquier tipo de conducta de acoso en materia sexual”.Finalmente, advierte que “la JEP ratifica la importancia de que en este tipo de casos se respeten las debidas garantías procesales”.
Graves denuncias de acoso laboral, abuso de poder y despidos injustificados sacuden al Consejo de Estado. BLU Radio obtuvo testimonios de 18 personas que atestiguan maltrato a los trabajadores del más alto tribunal administrativo del país.De acuerdo con una carta que conoció Mañanas BLU, fechada del 15 de marzo, en el Consejo de Estado se han registrado despidos sin justa causa, con los que funcionarios de larga data han salido por la puerta de atrás de la entidad. Algunas de las denuncias son de personas echadas tan solo a meses de obtener su anhelada jubilación.Algunos de los consejeros de Estado señalados de incurrir en conductas de acoso laboral son Guillermo Alfonso Sánchez Luque de la sección Tercera y Hernando Sánchez Sánchez de la Primera.Según la denuncia textual y anónima, ambos funcionarios incurren en constantes tratos crueles, inhumanos y humillantes a los que someten a sus empleados.Mario Pérez y Guillermo Amaya, dos de los denunciantes, entregaron detalles en Mañanas BLU, cuando Colombia está al aire:Conozca la carta de la denuncia:
El abogado penalista Elmer Montaña denunció que desde hace alrededor de 10 años el presidente de la Liga Vallecaucana de Boxeo, Jaime Cuéllar, utilizó su cargo para abusar y acosar sexualmente a las deportistas de esta disciplina.Además se han conocido testimonios de las mujeres afectadas por esta situación, como el de Diana Segura quien relató que, en el año 2011, Cuéllar le pedía que tuvieran relaciones sexuales a cambio de dotación deportiva.“Ese día me pidió que fuera donde el se estaba hospedando en Restrepo, yo fui, lo hacía un señor respetuoso y serio, cuando voy viendo que le va echando pasador a la puerta y me pidió que tuviéramos relaciones sexuales a cambio de uniformes y una dotación”, explicó la deportista.A esta situación respondió el gerente de Indervalle, Carlos Felipe López, quien indicó que rechazan estos hechos y le pidieron al comité ético de la liga separar a Jaime Cuéllar de su cargo mientras se esclarece este caso.“Primero nosotros rechazamos rotundamente este tipo de acciones, hemos solicitado al comité disciplinario y ética de la liga que por favor a parte al presidente para que pueda hacer uso de su defensa y escalecer los hechos de los que se le están denunciando”, señaló el funcionario.López agregó que ya están adelantando acompañamiento psicosocial con la secretaría de equidad de género a las mujeres que sufrieron este flagelo.Escuche esta denuncia completa aquí:
No es fácil estar en una reunión de teletrabajo -esto es, en uno de esos encuentros virtuales que hoy están de moda por toda la dinámica de la pandemia-, y no poder ver las caras de las personas con las que se está hablando.Pasa mucho que la gran mayoría de los participantes en estos espacios, apagan la cámara, y uno termina teniendo la sensación de estar hablándole a nadie; y así los que nos alimentamos de los gestos, las actitudes corporales y de los que participan en las conversaciones, nos sentimos fuera de foco.En varias ocasiones he pedido que enciendan las cámaras, porque quiero ver sus reacciones ante lo que los otros están exponiendo.Por eso, me sorprendió la respuesta que Iván Jaramillo, investigador del Observatorio Laboral de la Universidad del Rosario, dio a la pregunta sobre si están obligados los trabajadores a mostrarse en pantalla en una ciber reunión; él dijo que: “La exigencia de encender la cámara en reuniones laborales sin que exista un fin y constituya una medida necesaria, puede configurar casos de acoso laboral y vulnerar la protección de datos sensibles en casos específicos”.Entonces, según dice el investigador, se debe tener clara la finalidad y debe haber consenso sobre la pertinencia de prender la cámara; lo cual es entendible, pero seguro genera algunos claroscuros que la ley tendrá que definir más adelante.Es aquí donde las nuevas dinámicas sociales exigen nuevas leyes, o interpretaciones más actualizadas, que nos permitan relacionarnos y laborar con las mejores condiciones para lograr la mayor producción y a la vez ser felices, que sin duda es uno de los objetivos del trabajo.La situación me hace de nuevo afirmar que para que el teletrabajo -que en algunos casos llegó para quedarse-, sea una experiencia que genere bienestar emocional y laboral, debemos tener claras estas actitudes:1. Disciplina, para poder definir los horarios laborales y saberlos respetar; separándolos de los espacios privados.2. Respeto ante las normas claras que han sido consensuadas y que garantizan el mejor ambiente para laborar virtualmente. A veces los otros esperan de nosotros lo que no sabemos, y termina generándose un conflicto que se pudo evitar siendo claros desde el inicio.3. Buena comunicación, que permita que todos expresemos cómo nos vamos sintiendo y qué necesitamos cambiar para hacer que la experiencia sea efectiva. Hay que evitar la tiranía y las manifestaciones dictatoriales en el teletrabajo.Escuche la reflexión y el análisis de Alberto Linero en Mañanas BLU:
El coronel Reinaldo Gómez, quien denunció al general (r) Palomino por acoso laboral y sexual, habló en Mañanas BLU sobre la sanción disciplinaria que dictó la Procuraduría contra el exdirector de la Policía. "Esto prueba de que estaba diciendo la verdad a pesar de que nos hayan puesto en la palestra pública", afirmó. De acuerdo con la versión del coronel Gómez, debido a sus denuncias sufrió presiones y hasta intentaron plagiarlo. "Él (Palomino) era teniente coronel y yo teniente", dijo. "Fue una apocalipsis laboral. Inclusive me intentaron secuestrar. Tengo certeza de que fueron miembros de la misma Policía", agregó. El uniformado explicó por qué calló durante muchos años sus denuncias. "En la mayoría de las instituciones colombianas prima el poder corrupto. Imagínese qué hubiera pasado en 1998 si un teniente recién salido de la escuela denunciara que un superior un coronel, lo estaba acosando sexualmente. Hoy en día tenemos afortunadamente una libertad de pensamiento y de identidad", sostuvo De acuerdo con Gómez, los inconvenientes con Palomino arreciaron a raíz de su trabajo con personas de la comunidad LGBTI cuando fue llevado al área de Seguridad Ciudadana. El coronel declaró que la relación era bastante tensa. "Dos directores de la Policía, el general (r) Naranjo y el general (r) León, vieron el trabajo que se hizo casualmente con las comunidades vulnerables en Cali, entre ellas la LGBTI. Eso me generó un caos personal, yo llegó de mayor a teniente coronel y me ponen a trabajar en la dirección de Seguridad Ciudadana, con el agravante que allá estaba al general (r) Palomino", indicó. El oficial, además, se pronunció sobre los señalamientos en su contra por extraños rituales de iniciación a cadetes, que incluían embadurnarlos en melaza. "El ritual de los carabineros es como un ritual de iniciación. Es falso que yo haya hecho comer estiércol en ese ritual", declaró. "El bautizo no solo era a subalternos, también a superiores. Yo, a diferencia de muchos oficiales no manejo la doble moral", complementó. Escuche al coronel Reinaldo Gómez en entrevista con Mañanas BLU:
El secretario de Gobierno de Bogotá, Luis Ernesto Gómez, confirmó a través de su cuenta de Twitter la captura de los presuntos responsables de la agresión a un hincha que se convirtió en la chispa que detonó graves desmanes entre seguidores de Independiente Santa Fe y Nacional en la noche de este martes.Por la brutal agresión contra el hincha cardenal, tres asistentes al juego que portaban camisetas de Nacional permanecen detenidos en la mañana de este miércoles en la URI de Puente Aranda, en Bogotá.En total, siete personas fueron detenidas por los hechos de violencia que empañaron la fiesta del fútbol que tras más de 480 días de sequía registraba el ingreso de hinchas al principal estadio de la capital.Tras labores de verificación, cuatro de los sospechosos puestos en libertad.La pelea inició luego que terminara el primer tiempo del compromiso. Algunos aficionados se agarraron en las tribunas y otros en la gramilla del escenario deportivo.Los hechos obligaron a las autoridades a tomar medidas urgentes para evitar nuevas agresiones, pues en videos que circulan en redes sociales se puede observar la sevicia que tuvieron algunos.“Para evitar nuevos enfrentamientos se concluye la evacuación de los hinchas de los dos equipos con un fuerte dispositivo de Policía”, dijo Gómez.Además, precisó que los capturados fueron identificados gracias a dispositivos electrónicos.“Se han capturado a 3 responsables de la violencia identificados en vídeos de seguridad”, precisó el secretario de Gobierno.Luis Ernesto Gómez indicó que se continúa con las labores de identificación de nuevos casos y los demás responsables de estos ataques que generan indignación en el país.Cabe resaltar que la alcaldesa Claudia López anunció que, luego de estos desmanes, se suspende el ingreso del público a los estadios y habrá una reunión con Dimayor y demás entidades del fútbol colombiano para aplicar “medidas más severas”.“Se suspende el ingreso de público a los estadios y se convoca mañana a las 10:00 de la mañana a Dimayor y demás miembros de mesa de seguridad en el fútbol para que se apliquen las más severas sanciones por los hechos inaceptables de hoy en el Campín”, precisó la alcaldesa.“Lo que han hecho unos hinchas desadaptados y violentos es inaceptable con Bogotá”, agregó la mandataria local, quien mostró su descontento y rechazó lo sucedido, pues la esperada vuelta del público se dio tras casi un año desde la pandemia por coronavirus y terminó con una jornada “inaceptable”.
Con una votación de 6 contra 3, la comisión de Acusación de la Cámara de Representantes archivó la investigación por la presunta financiación de Odebrecht a la campaña presidencial del expresidente Juan Manuel Santos en 2014 y el plebiscito de 2016.En esta sesión se aprobó un auto en el que se le pedía a esta comisión que se inhibiera de iniciar una acción disciplinaria o penal en contra del expresidente Santos por esta presunta financiación; en adición se pedía que el archivo de ese expediente.En ese documento, de autoría de los representantes Jhon Jairo Cárdenas del Partido de la U y Andrés Calle del Partido liberal, se señala que luego de una indagación preliminar, no existía elemento material probatorio que permitiera establecer un nexo causal entre Bernardo Miguel Elías y el ingreso de dineros de la multinacional Odebrecht y la campaña presidencial de Juan Manuel Santos en el año 2014, adicionalmente con la campaña del Plebiscito que se adelantó en el año 2016.Aunque la votación fue mayoritaria, algunos congresistas alegaron que no debía archivarse esta investigación puesto que no hubo una investigación exhaustiva, sin embargo finalmente con 6 votos contra 3 se presentó esta decisión.Por otro lado, la Sala Plena del Consejo Nacional Electoral votó favorablemente la ponencia de los magistrados Luis Guillermo Vélez, Doris Mendez y Renato Contreras que pedían archivar el proceso en contra del expresidente Juan Manuel Santos también por el escándalo de Odebrecht.Según los argumentos de la ponencia, no se encontraron hechos nuevos en el expediente, por lo que se decidió mantener el pronunciamiento del 28 de agosto de 2018 que había declarado la caducidad del caso.Escuche esta noticia en Mañanas BLU, cuando Colombia está al Aire:
Bogotá parece estar más fría de lo normal. Además de las lluvias, en los últimos días la sensación térmica es bastante baja. Por esta razón, Mañanas BLU, cuando Colombia está al aire, consultó a Daniel Useche, jefe de la oficina de pronóstico y alertas del Ideam.“La intensidad de los vientos es fundamental para tener una sensación térmica por debajo de lo que marca el termómetro. En estos días no hemos tenido temperaturas tan bajas, pero la intensidad del viendo, la escasa radiación solar y la abundante nubosidad ha favorecido la sensación de frío en el altiplano cundiboyacense”, dijo Useche.Además, agregó: “Es normal para la época del año. Durante el mes de agosto tienden a incrementarse los vientos alisios, sobre todo, en el altiplano cundiboyacense”.Según el funcionario, esta sensación climática se va a extender por todo agosto; sin embargo, se espera que haya menos lluvias en comparación con junio y julio.Useche también explicó el porqué en Bogotá antes de la llegada de esta época el clima parecía haber aumentado de temperatura. “El desarrollo industrial, el parque automotor, el crecimiento de la ciudad ha favorecido en una condición más cálida, en comparación con lo que sentían los habitantes hace 100 años”.Escuche la entrevista completa en Mañanas BLU, cuando Colombia está al aire:
La apelación del Comité Olímpico Colombiano al TAS en el caso Yuberjen Martínez, la polémica por los desmane en El Campin en el regreso del público al Estadio y otros temas de su interés en el siguiente audio:
Para evitar problemas de orden público en Barrancabermeja por el encuentro de fútbol entre Alianza Petrolera y Millonarios este 4 de agosto a las 7:00 de la noche, la Comisión Local de Seguridad, Convivencia y Comodidad en el Fútbol, ordenó un cierre de fronteras.Con esta medida, los hinchas de Millonarios no podrán ingresar a la ciudad y en las vías habrá puestos de control para evitar la entrada de los buses con los seguidores del equipo bogotano.Leonardo Gómez, secretario del Interior de Barrancabermeja, explicó que el cierre de fronteras busca prevenir alteraciones de orden público.“Habrá cierre de fronteras, las puertas del estadio se abrirán a las 5:00 de la tarde, el uso de tapabocas será obligatorio, se prohíbe el ingreso de alimentos, bebidas y vuvuzelas, no se permitirá el ingreso de menores de cinco años y se deberá cumplir con todas las medidas de bioseguridad”, indicó el secretario del Interior.A su vez en Barrancabermeja y en los alrededores del Estadio Daniel Villa Zapata, la Policía reforzará la seguridad.“Esperamos que las personas que ingresen al estadio tengan un buen comportamiento y mantengan el distanciamiento social”, expresó el alcalde de Barrancabermeja, Alfonso Eljach.El estadio tiene habilitado un aforo del 40% lo que corresponde a una capacidad de 4.000 personas.
