Este domingo, 22 de febrero, usuarios de Bancolombia reportaron que no pueden hacer transferencias desde la aplicación a otras entidades, demoras para recibir dinero desde otras cuentas y que no es posible usar la clave dinámica.Estos reportes llegan luego de que desde este sábado 21 de febrero a las 10:30 de la noche hasta el domingo 22 de febrero a las 3:30 de la mañana la aplicación estuviera en mantenimiento. Sin embargo, usuarios señalan errores en horas de la tarde de este domingo.De acuerdo con datos del portal de monitoreo de servicios online, los reportes empezaron a incrementarse con fuerza alrededor de las 9:00 a.m. Las ciudades con más quejas incluyen Bogotá, Cali, Barranquilla y Medellín.¿Qué respondió Bancolombia ante la caída de este domingo 22 de febrero?A través de su cuenta de X, Bancolombia señaló en respuesta a diferentes usuarios que reportaron errores en diferentes servicios de la aplicación: "Puedes usar la app para revisar tus cuentas, saldos y movimientos y transferir a cuentas Bancolombia. Adicional, puedes pagar en comercios con tus tarjetas, sacar plata en cajeros electrónicos y corresponsales".Estos son los servicios sin fallasPor otro lado, la entidad reveló cuáles son los servicios en específico que no presentan fallas:En la aplicación de Bancolombia:Transferencias a cuentas Bancolombia inscritas o no inscritas.Consulta de cuenta, saldo y moivimientos. Verá su saldo total, incluido lo que tiene en bolsillos.Pagar en comercios con tarjeta débito y crédito.Sacar plata en cajeros electrónicos y corresponsales.
Nequi se ha consolidado como una de las plataformas preferidas por millones de colombianos y, desde su aparición, la manera en que los ciudadanos manejan su dinero ha dado un giro importante; por ello, una caída o suspensión del servicio golpea con fuerza.De hecho, Nequi, que tiene servicios independientes, trabaja de la mano con Bancolombia, por lo que existe una relación sólida y un trabajo conjunto; por lo tanto, una afectación en el servicio tiene alto impacto en el bolsillo de los colombianos.Vale recordar que en julio de 2025 Bancolombia cerró su plataforma de "Ahorro a la Mano", lo que llevó a que todos sus usuarios fueran trasladados a Nequi, afianzando la relación entre ambas entidades.Nequi y Bancolombia no funcionarán estas fechasRecientemente, los usuarios de Nequi han recibido una advertencia sobre la suspensión de algunos de sus servicios. En la plataforma se notificó que entre las 10:30 p.m. del sábado 21 y las 3:30 a.m. del domingo 22 de febrero, Bancolombia realizará mantenimientos, por lo que las transferencias entre cuentas de ambas entidades no podrán realizarse durante esa jornada.De hecho, tampoco se podrá pagar por medio de QR entre cuentas de Bancolombia ni recibir remesas. Sin embargo, pese a las molestias entre las dos entidades, Nequi señala que el resto de servicios funcionará con normalidad.Por su parte, Bancolombia reveló que en la Sucursal Virtual Personas se realizarán mantenimientos de rutina; PSE y Botón Bancolombia no funcionarán el martes 17 de febrero desde las 11:59 de la noche hasta el miércoles 18 de febrero a las 02:00 de la mañana, por lo que se recomienda hacer pagos por medio de tarjetas de crédito o débito, o retirar dinero directamente de cajeros; si debe realizar pagos por PSE y Botón Bancolombia, lo mejor es hacerlo antes o después de dicho horario.Bancolombia aclara qué pasará el sábado 21 de febreroTras la notificación de Nequi, Bancolombia también informó a sus usuarios por medio de sus plataformas digitales y señaló que tanto en la App Mi Bancolombia como en la Sucursal Virtual Personas se realizarán trabajos de mantenimiento entre el sábado 21 de febrero a las 10:30 p.m. y el domingo 22 de febrero a las 03:30 a.m.En esas cinco horas se podrán enviar transferencias entre cuentas Bancolombia inscritas hasta por $30 millones y a cuentas no inscritas hasta por $3 millones; asimismo, podrá pagar con tarjetas físicas o retirar dinero en cajeros.
La transición hacia energías limpias ya empieza a sentirse en el bolsillo de usuarios del Caribe colombiano. Air-e Intervenida aseguró que los proyectos de autogeneración distribuida que impulsa en la región permiten reducciones de hasta un 60 % en las facturas de energía eléctrica, especialmente en zonas vulnerables donde el costo del servicio representa una carga significativa para los hogares.La compañía sostiene que el futuro energético del Caribe pasa por iniciativas basadas en fuentes limpias, principalmente la energía solar, como herramientas de transformación social y equidad. Estos proyectos no solo buscan sustituir gradualmente las fuentes tradicionales, sino también modernizar la matriz eléctrica, reducir emisiones contaminantes y garantizar beneficios ambientales y económicos sostenibles.Actualmente, los proyectos en operación en Atlántico, Magdalena y La Guajira suman 1,2 megavatios (MW) de potencia instalada con tecnología solar fotovoltaica. Según Air-e Intervenida, estas iniciativas permiten una reducción de hasta 12 toneladas de CO₂ frente a modelos convencionales de generación, aportando tanto al ahorro económico como al cuidado del medioambiente.A esto se suman 10,8 MW adicionales que se encuentran en etapa de implementación, correspondientes a granjas solares distribuidas en Atlántico (9 MW), Magdalena (1 MW) y La Guajira (0,8 MW). Con estas inversiones, la empresa busca fortalecer la capacidad del sistema eléctrico regional y responder al crecimiento de la demanda con un servicio más confiable para hogares, empresas e industrias.En el marco del Día Internacional de las Energías Limpias, Air-e Intervenida reiteró que la democratización energética apunta a un modelo participativo y accesible, donde ciudadanos y comunidades puedan gestionar su propia energía.
El panorama de los servicios públicos en Colombia para 2026 no parece alentador. Las tarifas de energía seguirán presionadas por el cobro de saldos acumulados derivados de la Opción Tarifaria —conocida como deuda de Aire— y por el incremento en los costos de comercialización, asociado al ajuste del salario mínimo. Este escenario se traduce en alzas que podrían oscilar entre el 1 % y el 2 % en el valor del kilovatio hora, afectando tanto a las familias como a las empresas.Ante esta realidad, una iniciativa privada busca ofrecer un alivio al bolsillo de los hogares y una mayor eficiencia en la gestión financiera corporativa. Se trata de un nuevo esquema desarrollado por Vértebra Soluciones, en alianza con uno de los principales bancos del país, que apuesta por la automatización de pagos y el acompañamiento técnico para reducir el consumo energético.De acuerdo con Juan Pablo Rojas, fundador y CEO de la compañía, el modelo ya se encuentra en operación en más de 40 empresas de distintos sectores, entre ellas Primax, Studio F, Davivienda y BBVA. Según explicó, estas organizaciones han logrado mitigar el impacto de las alzas tarifarias gracias a dos frentes principales: la centralización de pagos corporativos y un programa de bienestar dirigido a sus colaboradores.“La gestión centralizada permite consolidar el pago de los servicios públicos de múltiples sedes en un solo sistema, con mayor control, puntualidad y menos errores en facturación. Eso se traduce en ahorros operativos directos y en una administración más eficiente”, señaló Rojas.Pero el mayor impacto se estaría viendo en los hogares de los trabajadores. A través del programa Veci, la compañía gestiona el pago de los servicios públicos de los colaboradores, descontándolos directamente por nómina, sin generar costos adicionales para ellos. Este esquema, acompañado de asesoría técnica y análisis de consumo, ha permitido obtener reducciones de hasta el 25 % en las facturas mensuales.“El modelo no funciona con subsidios, sino con educación y seguimiento. Analizamos los hábitos de consumo y capacitamos a las personas para que usen mejor la energía, lo que se traduce en ahorros reales”, agregó el directivo.Además del beneficio económico, la estrategia apunta a promover una cultura de sostenibilidad que se inicia en las empresas y se extiende a los hogares. En un contexto de tarifas al alza, iniciativas como esta se perfilan como alternativas para aliviar la carga financiera de miles de familias y fortalecer la eficiencia operativa del sector empresarial en Colombia.
El intercambio comercial entre Colombia y Venezuela proyecta una expansión histórica para este año y superará los 1.600 millones de dólares, consolidando una tendencia de crecimiento que busca recuperar el tamaño de la economía binacional de hace una década, señalaron este miércoles líderes y empresarios durante un evento en la capital colombiana.Durante el seminario 'Venezuela y Colombia: un nuevo futuro', más de 400 empresarios, banqueros y líderes gremiales destacaron que, tras una reducción del 80 % en años anteriores, la economía venezolana apunta ahora a "un crecimiento de dos dígitos para 2026, transformando la relación de un simple intercambio de bienes hacia un modelo de destino estratégico para la inversión de capitales"."La integración entre Colombia y Venezuela tiene hoy más que nunca la posibilidad de cumplir con antiguos objetivos que hoy pueden hacerse realidad en sectores complementarios como la siderurgia, la petroquímica y sus encadenamientos productivos en textiles, dispositivos médicos y agro", aseguró el presidente de la junta directiva de la Cámara Colombo Venezolana, Germán Umaña.Bajo esta premisa, los participantes identificaron áreas críticas donde la inversión encontrará sus mayores oportunidades de expansión, destacando especialmente el sector de energía e hidrocarburos, donde se espera que la nueva Ley de Hidrocarburos de Venezuela y las recientes licencias de la Oficina de Control de Activos Extranjeros de Estados Unidos (OFAC, en inglés) dinamicen la infraestructura y atraigan capitales frescos.A esto se suma la relevancia de la logística, dado que el transporte terrestre continúa siendo el eje motor de la relación al representar el 86,2 % del intercambio total, junto con un repunte estratégico en la manufactura y la salud, específicamente en los rubros de confecciones, farmacéuticos y alimentos procesados, los cuales muestran un alto potencial de encadenamiento productivo para las empresas de ambos países.Esta dinámica se ve favorecida por una realidad cambiaria más atractiva en Venezuela y ajustes regulatorios que facilitan el flujo de divisas hacia sectores complementarios como la siderurgia, la petroquímica y el agro.No obstante, el encuentro también abordó los desafíos de seguridad en la frontera, subrayando la importancia de la cooperación con Estados Unidos para combatir grupos ilegales como la guerrilla del Ejército de Liberación Nacional (ELN) y garantizar un entorno institucional estable.Al cierre del evento, organizado por la Cámara de Comercio Colombo Venezolana, los directivos enfatizaron que la recuperación gradual y la formalización de los canales comerciales no solo buscan rentabilidad, sino consolidar una integración binacional sostenible que genere bienestar y desarrollo a largo plazo para ambos pueblos.
La plataforma de streaming DITU, de Caracol Televisión, da un paso clave en su crecimiento con el estreno de Manual para Ninjas, su primera producción original. La serie llega desde hoy miércoles a la plataforma, con una propuesta que mezcla humor, aventura y situaciones cotidianas con las que muchos espectadores podrán sentirse identificados.La historia se desarrollará en formato semanal: cada miércoles se estrenarán cinco nuevos capítulos, hasta completar 60 episodios que conforman esta comedia colombiana pensada para todo público.“Manual para Ninjas tiene un lenguaje muy divertido, joven y fresco, que conecta con el tipo de público que queremos atraer a la plataforma”, explicó Tiago Freire, gerente de producto de DITU.En el centro de la trama está Federico, un hombre común que encuentra un misterioso libro que pertenecía a su padre fallecido. Es un manual que guarda secretos para convertirse en ninja y, convencido de que se trata de una señal del destino, decide reinventarse.Federico adopta entonces una nueva identidad, el maestro Lee Zen, y abre una peculiar escuela para ninjas en un teatro abandonado, donde comienzan a llegar personajes con historias, conflictos y sueños muy distintos.Más allá de la premisa divertida y cotidiana, Manual para Ninjas utiliza la comedia para retratar temas cercanos a la vida diaria: las expectativas familiares, las inseguridades personales, los sueños que parecen imposibles y la búsqueda de un propósito.A través de sus personajes, la serie explora las tensiones y desafíos de la vida urbana, pero lo hace desde una mirada ligera y entretenida que apuesta por el humor como forma de conectar con el público.La novela cuenta con un elenco de amplia trayectoria encabezado por Juan Carlos Yela, quien interpreta a Federico. El reparto también incluye a Paola Moreno, Daniel Calderón, Andrés Castañeda y Andrea Guzmán, María Margarita Giraldo, entre otros actores que dan vida a los peculiares estudiantes de la escuela ninja.Con el estreno de Manual para Ninjas, DITU inicia una nueva etapa en su estrategia de contenidos propios, apostándole al talento colombiano y a historias que reflejen la identidad y el humor del país.La serie ya está disponible desde hoy en la plataforma, donde los espectadores podrán seguir la historia semana a semana con cinco nuevos capítulos cada miércoles, hasta completar los 60 episodios de esta comedia que promete combinar entretenimiento, identidad y mucho humor colombiano.
El sector hotelero colombiano encendió las alertas. Cotelco presentó un análisis en el que advierte que, tras más de ocho meses de la reforma laboral y el aumento del salario mínimo para 2026, el subsector de alojamiento turístico enfrenta afectaciones críticas entre ellas: menos empleo, mayores costos y caída en las ventas.Según cifras del Dane, el sector de Alojamiento y Servicios de Comida pasó de 1'755.000 empleos a 1'646.000 en un año, es decir, 109.000 puestos menos, una reducción del 6,2%. En el caso puntual de los hoteles, esto representaría cerca de 11.000 empleos directos menos o en riesgo. El monitoreo mensual de Cotelco asegura que, en promedio, cada establecimiento tiene hoy dos empleados menos que en enero de 2025, lo que equivale a una caída cercana al 5% del personal.El golpe ha sido más fuerte para los hoteles pequeños. Los establecimientos de hasta 50 habitaciones redujeron su empleo en 15,1%. En los de 51 a 100 habitaciones la caída fue de 1,3%; entre 101 y 150 habitaciones, de 3,15%; entre 151 y 200, de 1,63%; y en los de más de 200 habitaciones, de 6,86%. Es decir, la reducción es generalizada, aunque afecta proporcionalmente más a los más pequeños.Mientras el empleo baja, los costos suben. Los hoteles reportaron un aumento promedio del 19% en el valor total de la nómina frente al año anterior, principalmente por el ajuste del salario mínimo y nuevas obligaciones laborales. En los establecimientos pequeños el incremento fue aún mayor, de 20,7%, y en los de 100 a 150 habitaciones alcanzó el 19,1%.El problema se agrava porque las ventas no están creciendo. El 54,7% de los hoteles reportó disminución en sus ingresos frente a enero de 2025, y solo el 26,4% dijo haber aumentado sus ventas. En departamentos como Cesar, Cundinamarca, Nariño y Norte de Santander, todos los establecimientos encuestados reportaron caída en ventas.El panorama es complejo para el gremio, pues se están registrando mayores costos laborales en un entorno de menores ingresos limitan la capacidad de sostener y generar empleo formal, en un sector clave para mujeres, jóvenes y economías regionales.Cotelco hizo un llamado al Gobierno y a los candidatos presidenciales para abrir un diálogo técnico que permita diseñar incentivos o mecanismos de compensación que eviten un mayor deterioro del empleo en el turismo formal.
El ventilador está totalmente prendido en el presunto caso de corrupción por varios contratos entre el Cuerpo de Bomberos de Itagüí y el Área Metropolitana del Valle de Aburrá durante la administración de Daniel Quintero como alcalde de Medellín.Así quedó en evidencia durante la más reciente audiencia de acusación contra María Yaneth Rúa, supervisora de contratos en el Área Metropolitana; Misael Cadavid, excomandante del Cuerpo de Bomberos Voluntarios de Itagüí y Elkin De Jesús, exrepresentante legal y vocal de la misma institución, tras una nueva revelación por parte del fiscal del caso.Se trata de una segunda solicitud de principio de oportunidad de uno de los procesados para colaborar con la justicia y esclarecer lo ocurrido con presuntas irregularidades en siete contratos que suman 17 mil millones de pesos y en los que la Fiscalía ha argumentado la posible existencia de manipulación de facturas, cambios de valores, pagos de anticipos en efectivo y posibles acuerdos para favorecer a terceros.Esto dijo el fiscal respecto a la solicitud que será analizada y llevó a suspender la diligencia judicial hasta el próximo 8 de abril. En una de las situaciones ya el trámite arrancó, mientras que en otra se analiza la terminación anticipada a la acción penal."El oficio dice que respetuosamente me permito informar que el suscrito fiscal delegado ha iniciado el trámite de un principio de oportunidad en modalidad suspensión y eventualmente renuncia a la acción penal en relación a uno de los procesados y no solo a uno su señoría pues también ya me encuentro con la el trámite de otra de las partes", mencionó el delagado del ente acusador.En el caso también están siendo procesados y recientemente fueron imputados pero sin medida privativa de la libertad el extesorero del Cuerpo de Bomberos, Juan Alberto Cardona, además de Juan David Palacio, entonces director del Área Metropolitana y las exsubdirectoras Ambientales de la misma autoridad, Ana María Roldán y Diana María Montoya.
El Consejo de Estado aceptó una solicitud con la cual se busca que se decrete la pérdida de investidura del representante a la Cámara por el departamento de Caldas Santiago Osorio. Las razones que argumenta el demandante es que el congresista se habría ausentado en más de seis sesiones plenarias en las que se discutieron proyectos de ley o se realizaron debates de moción de censura."Como sustento de su solicitud, la parte actora sostuvo que durante las legislaturas que tuvieron lugar en los años 2023, 2024 y 2025 el señor Osorio Marín no asistió, de forma injustificada, a más de seis (6) sesiones de la Plenaria de la Cámara de Representantes. Adicionalmente, aseguró que los reportes que le fueron suministrados por la Cámara evidencian que el señor Osorio Marín se ausentó al momento de las votaciones, de manera que en la plenarias celebradas de febrero a diciembre de dos mil veintitrés (2023) el demandado no ejerció el derecho al voto en 160 oportunidades, en el año dos mil veinticuatro (2024) se abstuvo de votar en 348 ocasiones", explica el Consejo de Estado.Para el demandante el congresista incumplió con su deber de asistir a las sesiones, pues no habría presentado excusa o justificación para no ir. El Consejo de Estado recibió los soportes aportados con la solicitud de pérdida de investidura y ahora se va a evaluar el tema de fondo."PRIMERO: ADMITIR la solicitud de pérdida de investidura formulada por el ciudadano Cristian Fernando Muñoz Buitrago, en contra del Congresista Santiago Osorio Marín. SEGUNDO: NOTIFICAR personalmente esta providencia al señor Santiago Osorio Marín, con la entrega de la solicitud, su corrección y sus anexos", señaló el Consejo de Estado en su decisión.
Para los colombianos, agosto es un mes clave en materia tributaria. Con el inicio de nuevos vencimientos, muchos ciudadanos deberán ponerse al día con la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (DIAN), que ya publicó el calendario oficial para el cumplimiento de estas obligaciones.Cumplir con las fechas establecidas no solo evita sanciones económicas, también garantiza mayor tranquilidad financiera. Por eso, es importante no dejarse coger fuera de base. A continuación, le explicamos cuáles son los plazos que debe tener presentes para evitar dolores de cabeza.Declaración de Renta 2025: fechas y condicionesSegún el Decreto 2229 de 2023, a partir de agosto inicia el calendario para la Declaración de Renta correspondiente al año gravable 2024. Este año, cerca de 5,3 millones de contribuyentes deberán cumplir con esta obligación.Si su Número de Identificación Tributaria (NIT) termina entre 01 y 26, el plazo para presentar y pagar va del 12 al 29 de agosto de 2025. Para los NIT con dígitos posteriores, los vencimientos se extienden hasta el 24 de octubre.¿Quiénes deben declarar renta?Deben declarar quienes, durante 2024:Tuvieron ingresos brutos iguales o superiores a 1.400 UVT ($65.891.000).Poseían un patrimonio bruto al 31 de diciembre superior a 4.500 UVT ($211.793.000).Superaron ese monto en compras, consumos, consignaciones o pagos con tarjeta de crédito.Retención en la fuente: plazos para agostoLos agentes de retención y autorretenedores del Impuesto de Renta y Complementarios tienen plazo entre el 12 y el 26 de agosto para presentar y pagar la declaración de retención en la fuente correspondiente a julio de 2025. La fecha exacta depende del último dígito del NIT.Impuesto a la Gasolina y ACPM: fecha fija para todosPara los responsables del Impuesto Nacional a la Gasolina y ACPM, el plazo es único: hasta el 15 de agosto, sin importar el número final del NIT. Esta fecha aplica para declarar y pagar el impuesto correspondiente a julio.Actualización del RUB: solo hasta el 1 de agostoLas personas o entidades que deban actualizar su información en el Registro Único de Beneficiarios Finales (RUB) tienen plazo hasta el 1 de agosto de 2025. Si en el primer trimestre no se presentaron cambios en los beneficiarios reportados previamente, no es necesario hacer ninguna actualización.¿Qué pasa si no cumple con las fechas?No presentar las declaraciones dentro de los plazos establecidos puede acarrear sanciones económicas significativas. Estas incluyen:Multas de hasta el 5% del impuesto por cada mes o fracción de retraso.Sanciones fijas que, para 2025, superan los $450.000.Intereses moratorios y restricciones legales para realizar otros trámites tributarios.Consulte el portal oficial de la DIAN, revise con cuidado su NIT y prepare con anticipación su información financiera. Cumplir a tiempo le evitará sanciones y le dará mayor control sobre su economía.
Por medio de los Ministerios de Minas y Energía y Hacienda, el Gobierno nacional eliminará el subsidio del combustible diésel, esto a través de la modificación del Decreto 1068 de 2015, el cual regula dicho subsidio. La modificación busca hacer una corrección en una distorsión en el mercado de los combustibles, donde según el Ministerio de Minas y Energía, “se han generado impactos negativos en las finanzas públicas, el medio ambiente y la equidad social”.La nueva norma hará que los vehículos particulares, al igual que los oficiales y los diplomáticos, dejarán de recibir la estabilización de precios que brinda el Fondo de Estabilización de Precios de los Combustibles (FEPC), haciendo que el valor del diésel para este tipo de vehículos se ajuste al precio estándar que se maneja a nivel internacional.Acerca del anuncio de esta medida habló el ministro de Minas y Energía, Edwin Palma, afirmando que es una medida necesaria para avanzar en temas de ‘justicia fiscal y ambiental’. La medida se aplicará inicialmente en 13 ciudades capitales, en las que se incluye a Bogotá, Medellín, Cali, Barranquilla y Bucaramanga, y con la que se buscará un ahorro fiscal de aproximadamente $386 mil millones de pesos anuales, además de también disminuir el déficit fiscal del FEPC que en 2022 alcanzó los $36,7 billones.En cuánto está el precio de la gasolina y diésel actualmenteEl precio de gasolina y diésel en las 13 ciudades principales del país está de la siguiente forma:BogotáGasolina MC: $16.259ACPM: $10.842MedellínGasolina MC: $16.182ACPM: $10.864CaliGasolina MC: $16.268ACPM: $10.983BarranquillaGasolina MC: $15.904ACPM: $10.527CartagenaGasolina MC: $15.862ACPM: $10.493MonteríaGasolina MC: $16.112ACPM: $10.743BucaramangaGasolina MC: $16.023ACPM: $10.597VillavicencioGasolina MC: $16.359ACPM: $10.942PereiraGasolina MC: $16.207ACPM: $10.925ManizalesGasolina MC: $16.234ACPM: $10.911IbaguéGasolina MC: $16.177ACPM: $10.833PastoGasolina MC: $13.921ACPM: $9.809CúcutaGasolina MC: $14.240ACPM: $8.503Promedio PVP precio (13 ciudades principales)Gasolina MC: $15.827ACPM: $10.536
En Colombia, cada vez es más común que los jóvenes busquen entrar al sistema financiero de manera formal. Con la llegada de plataformas como Nequi o Daviplata, se ha abierto la posibilidad de acceder a servicios crediticios, por lo que más de 3,5 millones de personas entre los 18 y 28 años han solicitado alguna vez un producto de este tipo.Ante ese panorama, la tendencia refleja la importancia de ingresar a la vida crediticia de forma consciente y planificada. Un historial positivo no solo facilita el acceso a créditos con tasas de interés atractivas o trámites como el arriendo de vivienda, sino que también se convierte en una carta de presentación ante entidades financieras, educativas e incluso laborales.Sin embargo, en muchos casos, los jóvenes, al no estar preparados para el mundo crediticio, cometen errores que les pueden salir caros. La falta de experiencia y desconocimiento del sistema los lleva a subestimar las tasas de interés y terminar con afectaciones graves en su vida financiera. Por eso, aquí se presentan algunas recomendaciones para evitar que las deudas lo agarren desprevenido. Recomendaciones para mantener un buen historial crediticioTener crédito puede ser un alivio en muchas situaciones del día a día, pero un mal historial también puede generar problemas a futuro. Por eso, Carlos Andrés Rodríguez, director de la Unidad de Financiamiento y Alianzas de Compensar, compartió algunos consejos clave para cuidar la vida crediticia desde temprana edad.“Comenzar una vida crediticia desde temprana edad no solo ayuda a cubrir necesidades específicas, sino que también fomenta el desarrollo de habilidades financieras clave para el futuro. El crédito no debe entenderse como una extensión del salario, sino como una herramienta para alcanzar metas. Cuando los jóvenes comprenden esta diferencia desde el inicio, están construyendo las bases de una salud financiera sostenible”, explicó Rodríguez.Según el experto, estas son seis recomendaciones fundamentales para los jóvenes que están comenzando su vida crediticia:Comenzar con productos de bajo monto: Optar por créditos pequeños y conocer en detalle sus condiciones permite adentrarse en el sistema financiero sin grandes riesgos.Pagar puntualmente: Cumplir con las fechas de pago es esencial para mantener un buen puntaje y generar confianza ante las entidades.Evitar el sobreendeudamiento: No utilizar la totalidad del cupo disponible ni comprometer más del 30 % de los ingresos mensuales para pagar deudas es clave para una buena salud financiera.Usar el crédito con propósito: Tener metas claras —como estudiar, invertir o mejorar la calidad de vida— ayuda a evitar el uso impulsivo del crédito.Educarse financieramente: Participar en talleres y consultar fuentes confiables permite tomar decisiones informadas y responsables.Revisar el historial crediticio regularmente: Consultar el puntaje crediticio con frecuencia ayuda a detectar errores o irregularidades a tiempo.Compensar da alternativas crediticiasUno de los mayores retos para los jóvenes es iniciar su vida financiera, y conseguir su primer crédito no siempre es fácil. Por eso, Entre los productos más solicitados se encuentran el crédito de libre inversión; el cupo rotativo NanoYa, de bajo monto y desembolso rápido, ideal para cubrir gastos inmediatos; y el Crédito con Propósito, dirigido a poblaciones en condiciones de vulnerabilidad financiera, con montos de hasta $1.000.000 y una tasa especial para proyectos en salud, educación, mejoramiento del hogar, entre otros.Los afiliados pueden consultar si tienen una oferta disponible en el portal de Crédito Compensar: https://corporativo.compensar.com/credito/lineas-de-credito
Muchas personas que viven en conjunto residencial, ya sea en casa o apartamento, suelen realizar inversiones para hacer cambios o modificaciones en su lugar de vivienda, con el objetivo de hacerlo más acogedor o que se ajuste a lo que el propietario busca.Sin embargo, hay remodelaciones que podrían “salirle caras” y meterlo en problemas legales. Si bien el inmueble es propiedad del dueño, lo cierto es que hay elementos que no pueden modificarse sin autorización, especialmente si se vive bajo el régimen de propiedad horizontal.¿Qué no puede cambiarse sin permiso?De acuerdo con lo estipulado por el artículo 1° de la Ley 675 de 2001, que regula la propiedad horizontal en Colombia, existen normas claras sobre la estructura, seguridad y hasta la apariencia de edificios y conjuntos residenciales. Todo esto hace parte de lo que se conoce como bienes comunes esenciales.Esto quiere decir que elementos como fachadas, techos, cimientos, instalaciones públicas, pasillos o zonas de alta circulación están clasificados en esa categoría.Uno de los errores más comunes y que suele generar molestia entre vecinos es el cambio de la puerta principal. Aunque esta conduce a un espacio privado, su ubicación y visibilidad la convierten en parte de la fachada, por lo que se considera bien común esencial. Por lo tanto, está prohibido hacer cambios sin autorización de la copropiedad. ¿Cuál es la sanción por hacer cambios sin permiso?Realizar modificaciones en bienes comunes esenciales sin el aval del conjunto puede acarrear sanciones, como multas económicas e incluso procesos legales. Estas situaciones, además, tienden a generar conflictos con vecinos y afectar la convivencia.La sanción específica dependerá del manual de convivencia del conjunto. Por ello, antes de realizar cualquier cambio, por mínimo que parezca, es recomendable revisar el reglamento interno, ya que allí se definen claramente las normas que rigen para todos los residentes.¿Qué pasa si quiero hacer cambios?Si desea realizar alguna modificación, debe presentar una solicitud formal al consejo de administración o a la asamblea de copropietarios. Dependiendo del tipo de cambio, se podría requerir la aprobación de la mayoría o incluso la unanimidad.Así que, si está pensando en pintar o cambiar la puerta, instalar una lámpara o cualquier otro elemento visible, lo mejor es consultar antes de actuar. Eso le ahorrará sanciones, discusiones y malos ratos.
Los colombianos se alistan para entrar en una nueva era en lo que corresponde al manejo del dinero. Y es que son miles los ciudadanos que, desde hace algunos años, gestionan su plata por medio de plataformas digitales como Nequi, Daviplata, entre otras.Como medida para reducir el uso del dinero físico e incentivar los pagos virtuales, el Banco de la República implementará un nuevo sistema de transferencias bancarias. Este comenzará a funcionar a mediados de septiembre de 2025 y permitirá a los usuarios usar Bre-B, un servicio de pago inmediato e interoperable.Según lo informado por el Banco de la República, el servicio operará las 24 horas del día, los siete días de la semana, y permitirá realizar transferencias en tan solo 20 segundos. Aunque el tope máximo será de $11.500.000, cada entidad tendrá la posibilidad de establecer límites menores.Además, la directora de Sistemas de Pago del Emisor, Ana María Prieto, señaló que durante los primeros tres años no se cobrará por el servicio, pero desde el cuarto año el costo será de $6,46 por transacción.¿Qué bancos funcionarán con Bre-B?El Banco de la República aclaró que las entidades bancarias que deberán implementar Bre-B serán las mismas que actualmente operan con Transfiya, Redeban y Visionamos. Este es el listado oficial de entidades que afrontarán cambios en sus procesos de transferencias:BancolombiaDaviviendaBBVABanco Caja SocialNubankAV VillasBanco de BogotáBanco de OccidenteBanco FalabellaBanco PopularAdemás, plataformas como Nequi, Daviplata, Dale!, Movii, entre otras, también estarán habilitadas para usar este sistema.Usuarios deben hacer un trámite para recibir plata rápidamenteLos usuarios ya pueden hacer el respectivo registro en las “llaves” del banco de su preferencia. Esto significa que los clientes podrán elegir el banco que quieran asociar a sus cuentas bancarias o depósitos de bajo monto.Según el regulador de Bre-B, las personas naturales podrán seleccionar su llave entre varias opciones: número de documento, celular, correo electrónico o incluso un código alfanumérico.La normativa busca facilitar este proceso e incluso permitirá usar llaves previamente registradas, como las empleadas en el piloto de Redeban.¿Qué pasa si no registro la llave?Por fortuna, quienes no se registren no perderán el acceso a sus cuentas ni a las transferencias. Este nuevo sistema no reemplaza los métodos tradicionales; simplemente es un complemento. Así que los usuarios que no deseen registrarse podrán seguir usando sus canales y plataformas habituales sin problema.
El precio del huevo en Colombia registra una disminución que ya se empieza a sentir en los bolsillos de los consumidores. Así lo confirmó Gonzalo Moreno, presidente de la Federación Nacional de Avicultores de Colombia (Fenavi), en entrevista en Mañanas Blu con Néstor Morales, donde explicó que la caída obedece principalmente a un aumento histórico en la producción y a dinámicas propias del mercado.Según Moreno, actualmente el precio del huevo está alrededor de 100 pesos por debajo de lo que se registraba a mediados del año pasado. La principal causa es que en 2025 el país alcanzó una producción récord de más de 19.400 millones de huevos, lo que representa un crecimiento del 7,7 % frente a 2024 y un aumento del 38 % en comparación con 2021.Este incremento no es casual. De acuerdo con el presidente de Fenavi, desde la salida de la pandemia del COVID-19 los precios del huevo comenzaron a subir, lo que incentivó la entrada de nuevos productores. “El ciclo de producción del huevo se demora cerca de dos años. Muchos de los avicultores que hoy están produciendo tomaron la decisión hace año y medio, cuando los precios eran altos”, explicó.Más productores y sobreoferta regionalMoreno también se refirió a los casos recientes en los que pequeños productores han regalado huevos en regiones como Santander. Indicó que se trató de una actividad puntual en Villanueva y que responde a una mayor concentración de producción en zonas como Santander y Cundinamarca, donde en los últimos dos años han ingresado más de 800 nuevos productores.Este fenómeno ha generado una sobreoferta en algunas regiones, lo que presiona los precios a la baja. Sin embargo, Fenavi descarta cualquier tipo de intervención estatal o regulación de precios. Menor consumo en vacaciones y costos de insumosA la mayor producción se sumó un factor estacional: el menor consumo durante las últimas semanas de diciembre y las primeras de enero, aunque aclaró que en los últimos días el precio ya ha empezado a mostrar señales de estabilización. “Son semanas en las que los hogares están de vacaciones, los niños no están en el colegio y el consumo baja”, señaló el dirigente gremial.Sobre el impacto del dólar y de los insumos importados, como el maíz y la soya, Moreno explicó que aunque estos productos registraron caídas de precio cercanas al 9 % y 10 %, respectivamente, su efecto no es inmediato.¿Por qué hay huevos blancos y cafés?Durante la entrevista, el presidente de Fenavi también desmontó algunas creencias comunes. Aseguró que no existe diferencia nutricional entre el llamado huevo campesino y el industrial, y que en Colombia no hay una regulación que permita hablar de huevo orgánico, debido a que todo el maíz que se consume en el país es genéticamente modificado.Por otro lado, explicó que la diferencia entre huevo blanco y huevo café depende únicamente de la raza de la gallina, y no de su calidad. Aunque en Colombia predomina el consumo de huevo café por razones culturales, el huevo blanco sigue existiendo y es el más consumido en países como Estados Unidos.
Desde este mes empieza a regir el aumento automático de las pensiones para los pensionados de Colpensiones.Más del 60 % de los pensionados se ganan la pensión mínima y tendrán un incremento del 23 %, en línea con el aumento del salario mínimo. Es decir, ningún pensionado recibirá menos de 1.750.905.¿Qué pasa con quienes tienen mesadas superiores al salario mínimo? Si un pensionado ganaba más de un salario mínimo el año pasado y sigue ganando más de 1.750.000 este año, su aumento será solamente el de la inflación, es decir, un 5,1 %.El incremento de las mesadas es automático, se refleja desde el pago de la mesada de enero de 2026 y no tiene que hacer ningún trámite para recibirlo.Vale recordar que los aportes a salud y pensión dependen del valor de la mesada.Los pensionados que ganan 1.750.905 deben aportar un 4 %; quienes tienen una mesada de entre 1.750.906 y 5.252.715 pagarán un 10 %, y quienes tengan mesadas superiores a ese valor aportarán un 12 %.
El puente de Reyes de este año, que normalmente se celebra el 6 de enero, fue corrido para el siguiente festivo, el 12 de enero. Luego de esta fecha las personas se preparan para retomar sus actividades, los adultos vuelven a sus trabajos y los niños y jóvenes a colegios y universidades.Frente a esto, el calendario escolar para 2026 ya fue anunciado por el Ministerio de Educación y para las instituciones oficiales las clases iniciarán el próximo 26 de enero y se extenderán hasta el 29 de noviembre.Como consecuencia, padres de familia tendrán que alistar el bolsillo para comprar los útiles escolares de este año, pero la buena noticia es que las cajas de compensación cuentan con un subsidio que ofrece una ayuda monetaria a quienes tienen hijos.¿Quiénes pueden acceder al subsidio escolar 2026?Los subsidios escolares de las cajas de compensación, como Compensar, Cafam o Colsubsidio, están dirigidos a los trabajadores afiliados y pueden ser físicos o bonos económicos para comprar útiles o uniformes.Cada caja cuenta con sus especificaciones y decide qué entregará a los padres de familia y sus hijos.Cafam: el combo Escolar Cafam 2026 es para niños y niñas que tengan entre 6 y 12 años de edad, por quienes Cafam pagó cuota monetaria en noviembre 2025, hijos de trabajadores que estén registrados como afiliados al treinta 30 de noviembre del 2025 en la categoría A o B, e hijos de trabajadores cuya empresa afiliada esté vigente y a paz y salvo en el pago de los aportes hasta el período de noviembre de 2025.Compensar: esta caja cuenta con un subsidio educativo de $105.000 por cada hijo que tenga el beneficiario y puede usarse en ferias escolares de Compensar, almacenes aliados, para útiles, uniformes y tecnología. Su vigencia es de un año.Colsubsidio: aplica para trabajadores afiliados con personas a cargo entre 5 y 12 años de edad que hayan sido beneficiarios del subsidio familiar en los meses de octubre, noviembre y diciembre de 2025 y enero de 2026.Las compras deben ser realizadas por el afiliado titular, en las categorías A o B. No se requiere documentación, pues son los mismos que se presentaron al solicitar la cuota monetaria.¿Cómo solicitar el subsidio escolar 2026?El paso a paso que deben seguir los padres de familia en las cajas de compensación es el siguiente:Verificar la afiliación: asegurarse de estar afiliado y al día en la caja de compensación en las categorías A o B.Revisar los requisitos: confirmar la edad de hijos y si el titular cumple con los ingresos y fechas requeridas por la caja.Consultar a la caja: visitar la página web de la caja de compensación Compensar o comunicarse a servicio al cliente para conocer las fechas exactas de entrega y qué lugares están habilitados para redimir o reclamar el subsidio.
El 2026 arranca con cambios drásticos para la movilidad en Bogotá, impulsados, entre otros factores, por el alza del 23,7 % del salario mínimo decretado por el Gobierno Nacional, lo que impacta directamente en costos de operación y en las finanzas de miles de conductores y negocios relacionados con transporte.Ante este panorama económico y de movilidad, la Administración del alcalde Carlos Fernando Galán ha presentado ajustes a las reglas de circulación, buscando equilibrar la congestión en las vías y también aumentar el recaudo local a partir de nuevas obligaciones para ciertos vehículos.En particular, la ciudad ha redefinido la forma en que vehículos no matriculados en Bogotá deben cumplir con las normas de restricción vehicular. Además de ajustes en el Pico y Placa Solidario, que impactan directamente el bolsillo de estos propietarios, se introducen modificaciones en la aplicación del pico y placa durante los fines de semana, una medida que ha generado un intenso debate con autoridades de Cundinamarca y municipios vecinos.Pico y placa los sábados: cambios a partir de 2026La Alcaldía Mayor de Bogotá, a través de la Secretaría Distrital de Movilidad (SDM) y con anuncios hechos por el alcalde Carlos Fernando Galán, había definido que a partir del primer semestre de 2026 los vehículos que circulen por Bogotá y no estén matriculados en la ciudad tendrían restricción de pico y placa también los días sábados, en un esquema de dos sábados al mes, según lo anunciado por Galán el pasado mes de noviembre de 2025.Aunque en principio la medida estaba diseñada para empezar a funcionar en enero de 2026, tras el debate a nivel departamental sobre las consecuencias de esta restricción, Galán decidió aplazar su implementación mientras se adelantan los diálogos con la Gobernación de Cundinamarca y municipios de la Sabana.La medida fue diseñada para aplicarse en horario de 6:00 a.m. a 9:00 p.m. los sábados, con el objetivo de promover que los conductores matriculen sus carros en Bogotá y, al mismo tiempo, reducir la congestión y ampliar la corresponsabilidad fiscal de quienes utilizan las vías capitalinas sin estar "contribuyendo en los impuestos locales".Aumentos del Pico y Placa Solidario para estos vehículos en 2026Otra de las medidas que anunció la Alcaldía Mayor para los vehículos no matriculados en Bogotá, fue la implementación de un ajuste tarifario en el Pico y Placa Solidario, creado para que los vehículos puedan transitar libremente por la ciudad a cambio de un pago voluntario.El alcalde anunció un incremento del 50 % en el costo adicional del permiso, aumentando un 30 % con respecto al valor que se pagaba el pasado 2025, que era del 20 %, y que entrará en vigencia en el primer trimestre de este año.Pese a que la Alcaldía Mayor de Bogotá no ha establecido los valores oficiales del incremento de las tarifas del Pico y Placa Solidario para 2026, con el aumento del 50 % para los vehículos no matriculados en la ciudad, se estima —con base en el ajuste del IPC de 2025— que los conductores deberán pagar más de $100.000 pesos por una tarifa diaria de esta medida.En el caso de quienes necesiten aplicar este beneficio de manera permanente, el costo podría ascender hasta cerca de $4 millones de pesos cada seis meses, no obstante, las cifras definitivas solo se conocerán una vez la Secretaría Distrital de Movilidad expida la resolución oficial con las tarifas vigentes para 2026.
El anuncio del Ministerio de Hacienda sobre los nuevos impuestos que entrarán en vigencia bajo la declaratoria de emergencia económica dejó claro un punto clave para los consumidores: habrá un aumento en el porcentaje a los licores, pero uno se salvará.Mientras la mayoría de bebidas alcohólicas pasarán de pagar un IVA del 5 % al 19 %, el Gobierno decidió excluir a este producto argumentando su alto consumo social en el país, una decisión que marca una diferencia importante frente a otros licores nacionales e importados.¿Cuál es el licor exento de aumento de impuesto?Se trata de la cerveza, que no incrementará su precio desde el 1 de enero del 2026, como sí sucederá con los demás licores que se comercializan en el país.Vale recordar que la emergencia económica busca recaudar cerca de 11 billones de pesos adicionales para cubrir el faltante del Presupuesto General de 2026, que quedó desfinanciado tras el hundimiento de la ley de financiamiento en el Congreso. En ese paquete se incluyen aumentos al impuesto al patrimonio, nuevas sobretasas para el sector financiero, mayores cargas para bienes de lujo y cambios en el IVA para compras por internet, además del incremento tributario a los licores, con excepción de la cerveza.Preocupación por impuesto en licoresEn entrevista con Recap Blu, Beatriz Elena Jaramillo, directora ejecutiva de la Cámara de Industrias Asociadas a las Bebidas Alcohólicas (CABA), expresó su preocupación por el impacto que tendrá el alza del IVA en vinos, aguardientes y otros licores nacionales. Según explicó, el aumento no solo golpeará a las empresas, sino también al consumidor final, que verá reflejado el impuesto en los precios de productos tradicionales de celebraciones y festividades.Jaramillo advirtió que la medida pone en riesgo a productores locales que han venido haciendo esfuerzos por formalizar y fortalecer la industria. Señaló que sectores como el de los vinos nacionales y los licores artesanales podrían quedar en una situación crítica, especialmente aquellos vinculados a economías rurales. En ese contexto, recordó iniciativas como la ley de incentivos paneleros de 2019 y la ley del biche, creadas para diversificar ingresos de comunidades campesinas y afrocolombianas, que ahora enfrentarían un panorama mucho más complejo.A esta carga tributaria se suma, según la dirigente gremial, el reciente aumento del salario mínimo en un 23 %, lo que incrementa los costos laborales y parafiscales del sector. De acuerdo con sus cálculos, en industrias como la de vinos y licores, las cargas prestacionales pueden superar el 70 %, haciendo inviable la sostenibilidad de muchos negocios, especialmente los pequeños y medianos productores.El impacto no sería menor en términos de empleo. CABA estima que la cadena de las bebidas alcohólicas genera alrededor de 200.000 empleos directos y formales, además de miles de puestos indirectos en proveedores, bares, restaurantes y comercializadores. Aunque la cerveza quedó por fuera del aumento del IVA, el gremio insiste en que el resto de la industria enfrenta un escenario de alta presión fiscal que podría traducirse en pérdida de competitividad, cierre de empresas y afectaciones al empleo formal en Colombia.
Con el anuncio por parte del presidente de Gustavo Petro sobre el aumento del salario mínimo en 23 %, también los colombianos empiezan a realizar cuentas sobre cuáles nuevos productos podrían adquirir con 1.750.905 pesos mensuales, incluyendo el último iPhone 17 Pro Max.En la página oficial de Apple en Colombia se puede ver el precio base de los diferentes celulares de la última gama y, así las cosas, realizar las cuentas en la calculadora de cuántos salarios necesita para adquirir el iPhone Pro Max.¿Cuánto cuesta el iPhone Pro Max?En el iShop se registra este celular en $6.999.000 y, si usted lo quiere adquirir de contado, necesitaría 3,9 salarios mínimos en total, es decir, sin gastarse un peso de más para poder comprar el iPhone Pro Max. Sin embargo, se debe tener en cuenta los descuentos por salud y pensión (4 % cada uno), por lo que se podría demorar en comprar su nuevo celular en, aproximadamente, un poco más de cuatro meses.Ahora bien, es importante que tenga en cuenta que este precio puede variar en los próximos días por las modificaciones que se puedan presentar en la UVB (Unidad de Valor Básico), que se usa para impuestos y trámites.Asimismo, vale resaltar que el precio del celular puede ser diferente en otros comercios donde también se vendan estos dispositivos y las promociones que puedan aplicar estos comercios con esta gama de celulares.Nuevo salario mínimo y auxilio de transporteEl Gobierno anunció un aumento histórico del 23 % del salario mínimo vital para 2026. El presidente Gustavo Petro explicó que el salario base será de 1.750.905 de pesos, al que se suma un auxilio de transporte de 249.095 pesos, alcanzando así la cifra total.Petro señaló que el incremento, equivalente a un crecimiento cercano al 22,7 % frente al año anterior, no se calculó únicamente con base en inflación y productividad, sino también en otros indicadores orientados a mejorar las condiciones de vida de los trabajadores y sus familias. Según el mandatario, la medida busca avanzar en la reducción de la desigualdad en el país.No obstante, el presidente reconoció que el aumento podría generar presiones inflacionarias, aunque defendió la decisión al señalar que la inflación también refleja disputas por una mejor distribución de la riqueza. El alza fue definida de manera unilateral por el Gobierno, luego de que no prosperaran las negociaciones entre empresarios, sindicatos y el Estado.
Con el reciente aumento del salario mínimo decretado por el presidente Gustavo Petro este lunes, 29 de diciembre, muchos trabajadores se preguntan cómo cambiará su ingreso real mes a mes.Más allá del valor que se verá reflejado en el contrato o la nómina, el ajuste también impacta directamente los descuentos obligatorios por salud y pensión, rubros que suben de forma proporcional. Por eso, entender cuánto le descontarán exactamente y cómo se distribuyen esos aportes es clave para saber si el incremento del mínimo realmente se sentirá en el bolsillo.Para 2026, con el Salario Mínimo Mensual Legal Vigente (SMMLV) que decretó el Gobierno, las deducciones para corresponder a los aportes en salud y pensión incrementarán significativamente.¿Cuánto descuentan de salud para 2026?El porcentaje de los aportes obligatorios a salud y pensión de los trabajadores en Colombia está definido por la Ley 100 de 1993 y no cambia año a año; lo que sí varía es el monto en pesos, ya que se calcula sobre el salario mínimo, que se ajusta anualmente.En el caso de la salud, la ley establece un aporte total del 12,5 % del salario. De ese porcentaje, el empleador asume el 8,5 %, mientras que el trabajador aporta el 4 %, valor que se descuenta directamente de su nómina.Así, para 2026, si el salario mínimo quedó fijado en 1.750.905 pesos, al empleado que devenga un SMMLV se le deducirá cada mes el equivalente al 4 % de ese monto por concepto de salud, que son 70.036,2 pesos.¿Cuánto descuentan de pensión para 2026?En el caso de las pensiones, el porcentaje total que se paga mes a mes equivale al 16 % del salario, de los cuales el empleador asume el 12 % y el trabajador el 4 %, el mismo porcentaje que se descuenta para salud.Esto significa que, con el aumento del salario mínimo para 2026, ambos aportes subirán en términos de dinero, aunque no en porcentaje. Así, el empleador deberá cubrir la suma de 358.935 pesos por cada trabajador, mientras que el empleado verá un descuento más alto en su nómina mensual, teniendo una deducción de 140.072 pesos.Ese 4 % correspondiente a pensión —al igual que el de salud— se descuenta directamente del salario que recibe cada mes, por lo que el incremento del mínimo también impacta el ingreso neto que finalmente llega al bolsillo.Esta es la cifra exacta que le van a descontar de pensión y salud para 2026En ese escenario, los valores correspondientes al 4 % de salud y al 4 % de pensión representan para el trabajador una deducción mensual total de 140.072 pesos, siempre y cuando devengue un salario mínimo legal mensual vigente (SMMLV).Estos descuentos se aplican de manera automática sobre el salario base y reducen el ingreso neto que finalmente recibe el empleado cada mes. Así, aunque el aumento del salario mínimo eleva el valor del sueldo nominal, también incrementa en la misma proporción los aportes obligatorios a la seguridad social, un efecto que muchos trabajadores solo perciben cuando revisan su desprendible de pago.¿Cómo calcular el descuento de salud y pensión si se gana más del mínimo?De acuerdo con lo establecido en la Ley 100 de 1993 y el Código Sustantivo del Trabajo, cuando un trabajador devenga un salario superior al mínimo, los descuentos por salud y pensión se calculan sobre el Ingreso Base de Cotización (IBC), que corresponde al salario y a los pagos que tienen naturaleza salarial. Sin embargo, el porcentaje sigue siendo el mismo, es decir, 4 % para salud y 4 % para pensión.En ese caso, el empleado debe asumir el 8 % del total —4 % para salud y 4 % para pensión—, porcentaje que se aplica sobre ese ingreso base y no sobre el salario mínimo. Los pagos expresamente pactados como no salariales, como algunas bonificaciones o auxilios extralegales, no hacen parte de la base para estos aportes.Entonces, en el caso de los trabajadores que perciban un salario base superior al mínimo, deberán hacer el cálculo sobre ese valor, multiplicándolo por el porcentaje correspondiente a los descuentos de salud y pensión (8 % en total):En el caso de la salud, se aplica el 4 %, lo que equivale a un descuento mensual de $80.000 ($2.000.000 x 0,04).Para pensión, el cálculo es el mismo: el 4 % del salario, es decir, otros $80.000.De esta manera, un trabajador con un salario base de $2.000.000 tendrá una deducción total de $160.000 mensuales por concepto de salud y pensión en 2026, siempre que ese ingreso corresponda al ingreso base de cotización.
Uno de los almuerzos colombianos más tradicionales y típicos a lo largo del país es el pollo asado, ya sea cocinado con carbón o en hornos de gas. Ahora, con el aumento del salario mínimo del Gobierno de Gustavo Petro por decreto, se empiezan a realizar cálculos sobre el precio que tendrá este alimento que acompaña las tardes y noches de los ciudadanos.Vale recordar que el aumento del salario mínimo para el próximo año fue del 23 %, lo que corresponde a 1.750.905, pues la base para el 2025 fue de 1.423.500.Cuánto costaría el pollo asado en ColombiaCon el decreto firmado por el presidente Petro, ya se puede establecer en cuánto subiría este alimento. Ahora bien, vale enfatizar que esto puede variar según la cadena del restaurante, barrio y ciudad en el que se comercializa esta comida. Asimismo, si usted suele comprar el pollo solo o en combo (papa, arepa, plátano, gaseosa), pues los actuales precios oscilan entre los 20.900 hasta los 52.900, aproximadamente.Con este panorama y el aumento del 23 % para el 2026, se puede calcular que el precio del pollo asado en Colombia estaría entre los $25.707 y los 65.067 pesos, aproximadamente.Nota: estas tarifas están basadas en lo que dicen las aplicaciones de comida sobre negocios de barrios en diferentes ciudades y no en cadenas, que podrían ser un poco más elevadas.Sin embargo, el presidente Gustavo Petro, a través de su cuenta de X y antes de conocerse el porcentaje del aumento del salario mínimo, afirmó que el Gobierno vigilará los precios de la canasta familiar para que no se vean afectados los consumidores."El Gobierno no permitirá que los empresarios trasladen el aumento salarial al aumento de precios al consumidor, sus ganancias aumentarán no por precios mayores sino por mayores ventas y más productividad", escribió el jefe de Estado.Detalles del salario mínimo para el 2026:
El salario mínimo en Colombia ha experimentado incrementos sostenidos durante la última década, aunque con comportamientos distintos según el contexto económico y el Gobierno de turno. Entre 2015 y 2025, el ingreso básico pasó de $644.350 a $1.423.500, un aumento que refleja no solo decisiones políticas, sino también la presión de la inflación y la necesidad de preservar el poder adquisitivo de los trabajadores.Durante el segundo mandato del presidente Juan Manuel Santos (2014-2018), los aumentos del salario mínimo fueron moderados y oscilaron entre el 4,5 % y el 7 %. En esos años, el crecimiento real fue positivo pero limitado, ya que la inflación se mantuvo relativamente controlada. Para 2018, el salario mínimo llegó a $781.242, con un incremento del 5,9 %, en un contexto de desaceleración económica y ajustes fiscales.Con la llegada de Iván Duque a la Presidencia (2018-2022), los incrementos se movieron entre el 6 % y el 10,07 %. Sin embargo, el periodo estuvo marcado por el impacto de la pandemia de COVID-19, especialmente en 2020 y 2021, cuando la inflación cayó a niveles bajos y el crecimiento real del salario fue reducido. En 2021, por ejemplo, el aumento fue de apenas 3,5 %, uno de los más bajos de la década, y el salario mínimo se fijó en $908.526.Aumento del salario con PetroEl panorama cambió de forma significativa con el inicio del Gobierno de Gustavo Petro en 2022. Ese año se decretó un incremento del 10,07 %, llevando el salario mínimo a $1.000.000, en medio de un fuerte repunte inflacionario. En 2023, el aumento fue del 16 %, el más alto de los últimos diez años, con un crecimiento real del 3 %, pese a una inflación elevada del 13,1 %. Para 2024, el ajuste fue del 12 %, y el salario mínimo alcanzó los $1.300.000.Luego, para el 2025 el aumento fue de 9,54%, lo que significó que quedara en 1.423.500 pesos y en el 2026 el incremento fue del 23 %, lo que se traduce en 1.750.905.Salario mínimo del 2015 al 2025:2015: $644.3502016: $689.4552017: $737.7172018: $781.2422019: $828.1162020: $877.8032021: $908.5262022: $1.000.0002023: $1.160.0002024: $1.300.0002025: $1.423.500El comportamiento del salario mínimo en la última década evidencia cómo las decisiones presidenciales, junto con factores económicos externos, han determinado su evolución. Mientras los gobiernos de Santos y Duque mantuvieron aumentos más graduales, la administración de Petro apostó por alzas históricas, marcando un punto de inflexión en la política salarial del país.
La prima de servicios es un beneficio laboral muy esperado por los trabajadores en Colombia en junio y diciembre. Sin embargo, es importante saber cómo calcularla correctamente, pues equivale a un mes de salario por cada año trabajado, o proporcional al tiempo laborado. Siga el paso a paso para aprender a calcular la prima y resolver algunas dudas comunes al respecto.¿Cómo calcular la prima de servicios?Determine el salario base: el salario base se calcula sumando el salario mensual del trabajador más el auxilio de transporte. El auxilio de transporte debe incluirse porque forma parte de la base de las prestaciones sociales.>>> Lea también: ¿Prima de junio para pensionados de Colpensiones? Solo algunos la recibiránCalcule los días trabajados: determine la cantidad de días trabajados en el período correspondiente (junio o diciembre). Esto incluye días laborables y no laborables.Aplique la fórmula: la fórmula para calcular la prima de servicios es la siguiente: Prima de servicios = (Salario base x Días trabajados) / 360.Ejemplo: Un trabajador que gana un salario mensual de $3.000.000 y ha trabajado 120 días en el primer semestre del año (junio) tendría una prima de servicios de: prima de servicios = ($3.000.000 x 120 días) / 360 = $1.000.000.¿Cuándo se paga la prima de servicios?Prima de junio: debe pagarse a más tardar el 30 de junio de cada año.Prima de diciembre: debe pagarse a más tardar el 20 de diciembre de cada año.¿Qué pasa si el empleador no paga la prima de servicios?El empleador que no pague la prima de servicios en las fechas establecidas incurrirá en una sanción moratoria. Esta sanción consiste en pagar al trabajador un día de salario por cada día de retraso en el pago. Además, la empresa podría enfrentar multas de hasta 6.000 millones de pesos.¿Quiénes no reciben la prima de servicios?Trabajadores independientes: no tienen un contrato laboral formal con una empresa, por lo que no reciben este beneficio.Aprendices: no tienen un contrato laboral formal y están en proceso de formación, por lo que no reciben la prima de servicios.Trabajadores temporales: su contrato tiene una duración determinada y no reciben la prima de servicios a menos que trabajen durante un período mínimo establecido por ley.